关键词：噪声污染防治降音降噪还“静”于民
近年来，随着工业化、城镇化快速发展，噪声污染问题日益凸显。2009年制定并经多次修改的《合肥市环境噪声污染防治条例》已经公布施行14年，在防治环境噪声污染，改善声环境质量方面发挥了重要作用。
随着合肥市经济社会发展和人民群众生活质量的不断提高，社会公众对改善声环境质量的要求越来越强烈。
代表们认为，2022年6月5日实施的《中华人民共和国噪声污染防治法》，聚焦噪声污染问题提出了一系列的新规定、新制度、新要求。现需通过地方立法与上位法规定相衔接，与国家、省内噪声污染防治新的安排部署相协调，保障人民群众的美好生活要求。
代表们建议，修订《合肥市环境噪声污染防治条例》，为合肥市环境噪声污染防治工作提供科学指导与规范约束；要体现依法共治，推动形成宁静和谐的文明意识和社会氛围；要细化职责，把责任都落到实处；要从事后惩戒到源头防控，要增加相关规划防控的条款；要建立监测评估制度、激励制度和投诉处理制度。
关键词：就业稳岗推进落实稳就业政策措施
就业是最基本的民生。近年来合肥市出台一系列稳就业政策措施，创新公共就业服务模式，推动实施重点群体稳定就业，支持毕业生求职创业，相关工作获得省级表彰。
代表们建议，进一步强化就业工作领导小组成员单位责任，齐抓共管，凝聚就业工作合力。进一步健全数据共享机制，深化跨部门、地区和层级间的数据共享应用，推进“互联网+”公共就业创业服务信息化建设。加强就业形势分析研判，持续深入开展对我市职业技能培训现状的调查研究，积极主动服务市场主体，运用新媒体，多渠道、多形式加大宣传力度，提高政策知晓度。严格审批，简化流程，线上线下服务联动，不断提升就业工作满意度。强化职业技能培训针对性，创新和丰富培训内容，加快高素质技能人才培养，缓解结构性就业矛盾，增强企业和群众的政策获得感。强化资金使用全程监督，落实就业资金“谁使用、谁负责”的责任追究机制，强化社会参与的监督机制，让就业政策更好惠及民生。
